尽管经济复苏,希腊的人才流失问题依然存在

雅典一家智库周三的一项研究显示,尽管希腊经济复苏多年,但人才流失问题依然存在。

替代政策研究所 (ENA) 的研究显示,从 2010 年到 2022 年,有 108 万劳动年龄人口离开该国,其中 234,058 人年龄在 15-24 岁之间,633,680 人年龄在 25-44 岁之间,212,254 人年龄在 45-64 岁之间。

在总数中,超过 796,000 人在经济危机期间(2010-2018 年)离开,超过 283,000 人在危机结束后(2019-2022 年)离开。

在这两个时期,离开该国的人中,近 60% 来自 25-44 岁年龄段,这是最具有生产力的群体。

报告称:“这些年轻人继续离开希腊,与危机时期相比,这一比例略低,但与危机前相比,这一比例明显更高。”

报告还强调:“他们的离开不仅使希腊经济失去了宝贵的人力资本,而且再次证明希腊经济在危机期间遭受的损失产生了深远的影响。”

根据希腊统计局(ELSTAT)的最新数据,截至 2021 年,希腊的总常住人口超过 1000 万。